Joel on Software - ジョエル・テスト 1. ソース管理システムを使っているか？ 2. １オペレーションでビルドを行えるか？ 3. 毎日ビルドを行うか？ 4. 障害票データベースを持っているか？ 5. 新しいコードを書くまえにバグを修正するか？ 6. 更新可能なスケ…

休日に会社に出勤すると、休日出勤手当が出る。 休日に自宅で仕事をしても、休日出勤手当はもちろんでない。 工場勤めならまだしも、ホワイトカラーのわれわれIT業界において、 そのしくみっておかしくないですかね？ まあ、黒字社員になったら、会社に文句…

ひとと同じ事をしていても、抜きん出ることはできない。ひとと違うことを、ハンパ無い規模でやることで、自分の能力を研いていくのだ。なんかの本にこうあった。『庶民と同じ仕事をしているから、庶民になっちゃうんだよ。』庶民になりたい人ならそれでも良…

いま俺が相手にしているのは、コンサルタントと呼ばれる人間達だ。彼らの得意分野は、具体論を抽象論に導いたり、抽象論を具体論に落として考えたりすることだ。彼らの作成した【要件定義書】を基に必要な機能を開発するのだが、コレってのはまさに抽象論の…

いま、顧客の業務要件をシステム要件に落とし、実際の機能要件まで落とし込むという仕事をしている。実際に資料を作成し、客先へ出向き、自分の言葉で仕様の確認を行っている。よく言われる【要件定義】から【基本設計】と言われるフェーズなんだと思う。日…

だと思います。だから俺は「普通はどうの」って話はしません。 この世は常に多様性に満ちていて、物事への認識がひとつに決まるって事はないんだと思う。事実は常にひとつなんだろうけどね。

1.「どんなことがしたいのか？」 2.「どんな目的があるのか？」 3.「どんな方法でやるのか？」 毎日の仕事で成長したいと望むなら、上記の考えを持って仕事に臨もう。 会社で新人が任される仕事とは、上記の全てのフィルターを通して分解された仕事がやって…